Arbets- och organisationspsykologi : individ och organisation i samspel / Gunnar Aronsson ...
Material type:
TextLanguage: Swedish Publisher: Stockholm : Natur & kultur, 2012Manufacturer: LettlandEdition: Första upplaganDescription: 464 sidor illustrationer 24 cmContent type: - text
- unmediated
- volume
- 912711905X
- 9789127119055
- Arbets- & organisationspsykologi [Cover title]
- 158.7 23/swe
- Doka
- Oaba
| Cover image | Item type | Current library | Home library | Collection | Shelving location | Call number | Materials specified | Vol info | URL | Copy number | Status | Notes | Date due | Barcode | Item holds | Item hold queue priority | Course reserves | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Books from NU | Högskolan Väst Entréplan / Entrance floor | NU-biblioteket | 158.7 Arbets- | Available | 00000000097 | |||||||||||||
| Course book reference | Högskolan Väst Entréplan / Entrance floor | 158.7 Arbets- | Läses i biblioteket | 6004300020179 | ||||||||||||||
| Course book | Högskolan Väst Entréplan / Entrance floor | 158.7 Arbets- | Checked out | 2026-04-27 | 6004300065567 |
Arbets- och organisationspsykologi - en historia om arbetets krav och människors förmågor -- Psykologi och arbetsliv - infallsvinklar och forskningsansatser -- Arbetets betydelse - värdemönster, utveckling och förändring -- Arbete, karriär och övrigt liv -- Yrkes- och arbetsbyten -- Anställningsrelationen - formella och psykologiska kontrakt -- Gränslöst arbete eller arbetets nya gränser -- Arbetslöshet och hot om arbetslöshet -- Arbetsmiljö, arbetsklimat och organisationskultur -- Arbetsrelaterad stress, prestation och hälsa -- Arbetsmotivation -- Arbetsrelaterade attityder och beteenden -- Arbetsgruppen och dess psykologi -- Organisation som struktur och arbetsfördelning -- Teoretiska synsätt på organisationer -- Kulturell mångfald i en globaliserad värld -- Organisationsförändringar -- Ledarskap -- Från personaladministration (PA) till human resource management (HRM)? -- Rekrytering och urval -- Strategier för bättre arbetsliv - prevention och promotion -- Föränderlighet och hållbarhet - några framtidsreflektioner.
NB: Vid katalogiseringstillfället hade KB bara tillgång till 2. tr